韓聯社首爾2月1日電 南韓遊戲行業巨頭NEXON于1日表示，為吸引優秀人才佔據競爭優勢，從今年起將研發部門員工的起薪上調至5000萬韓元（約合人民幣29萬元），其他部門起薪上調至4500萬韓元。
NEXON此次將所有部門的起薪上調800萬韓元，成為起薪最高的韓企。NEXON方面表示，此舉旨在吸引優秀人才並鼓舞員工士氣，促使公司躍升為全球頂級企業。
另外，NEXON還計劃改變激勵機制，即不論職位、工齡和部門，向取得卓越成就的員工和小組發放最高水準的獎金，以提升員工的成就感。公司還將於上半年重啟在過去兩年暫停的定期招聘，並對新項目和人工智慧研究領域進行投資。
據雇傭勞動部發佈的數據，去年500人以上大企業本科學歷新員工的平均年薪為3347萬韓元。（完）
資料圖片：NEXON商標 韓聯社/NEXON供圖（圖片嚴禁轉載複製）
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