韓聯社首爾3月5日電 南韓政府指出境內新型冠狀病毒（COVID-19）疫情將在未來兩周出現重要拐點並呼籲增加社會距離後，各大企業紛紛響應該號召。
主要企業從疫情開始全面擴散的上個月末開始就已允許員工在家工作、延長休假等，盡可能減少人員聚集。
SK集團從上月25日開始允許員工在家工作，現代汽車和起亞汽車則從上月26日開始允許孕婦、有基礎病史的員工在家工作，目前三家企業都在考慮延長在家工作期限。現代摩比斯採取輪班制，員工們輪流上班和在家工作。
LG集團從上月25日開始允許孩子年幼的員工在家工作2周，最近因為學校推遲開學，公司在考慮延長在家工作期限。LG商事公司大部分員工都在家工作，期限從本月4日延長到11日。LG集團還允許孕婦在家工作，且不設期限，所有子公司為避開上下班高峰時間採取錯峰上下班制度，並禁止子公司之間的出差。
韓華集團積極鼓勵子公司實施休假和在家工作。韓華思路信將員工分為兩組輪流上班，並採取錯峰上下班制度，化學和高新材料部門將3月6日和13日設為共同假日，今後將根據疫情發展考慮將每個週五都設為假日。
鬥山集團從本週開始允許員工自由選擇上下班時間，補貼停車費，允許孕婦在家工作，鼓勵員工使用看護假等。
除了戴口罩、勤洗手、取消集體活動等基本措施外，為減少在公司食堂的接觸，SK蔚山CLX、LG等企業採取拉開就坐、設隔離板等措施，還有一些企業通過調整就餐時間限制食堂人數。（完）
3月3日，在首爾汝矣島LG雙子大廈內的LG集團員工餐廳，為防控新冠疫情，每個餐桌上都設有隔離板。 韓聯社
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